"El informe analiza cómo las organizaciones de desarrollo de medios en América Latina están enfrentando los desafíos relacionados con la financiación, la equidad y la adaptación a contextos cambiantes. La investigación combina diez entrevistas semiestructuradas con referentes del sector, una encuesta regional realizada por DW Akademie y la revisión de literatura especializada.
En cuanto a financiación, los principales hallazgos destacan la importancia de reforzar el apoyo al periodismo, la comunicación y la producción mediática en todos los formatos y sectores, con especial atención a medios sin ánimo de lucro, comunitarios, indígenas, independientes y públicos. Se enfatiza la necesidad de destinar recursos a la protección integral de los periodistas —en términos físicos, digitales, emocionales y ocupacionales— en un contexto de creciente precariedad y violencia, así como la necesidad de fortalecer las capacidades organizacionales y de creación de redes a medio y largo plazo.
En términos de equidad, persiste la dinámica vertical en la definición de agendas y criterios de financiación, así como la importancia de que las organizaciones participen en los espacios donde se establecen estas prioridades. Es esencial ampliar y fortalecer su presencia en foros regionales e internacionales y reducir las desigualdades en la capacidad de sostener estructuras institucionales estables.
A la luz de los recientes cambios en el panorama del desarrollo mediático, se han identificado las siguientes prioridades estratégicas para una mayor adaptación: promover la regulación de plataformas desde un enfoque basado en el derecho a la comunicación con participación social; proteger a periodistas y organizaciones en contextos autoritarios o violentos; sostener instituciones de desarrollo mediático; y fortalecer el trabajo con medios digitales, organizaciones de fact-checking, iniciativas de alfabetización mediática y medios comunitarios, al tiempo que incorporar a los nuevos productores de contenido en las estrategias del sector." (Resumen ejecutivo)